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組織正義、工作滿意度與工作績效關係之研究--以臺灣光電產業為例=The Relationship among Organizational Justice, Job Satisfaction, and Job Performance--A Case Study of Taiwan's Optoelectronics Industry Employees
語文 中文
關鍵詞 組織正義 ; 工作滿意度 ; 工作績效 ; 臺灣光電產業 ; 中介效果 ; Organizational justice ; Job satisfaction ; Job performance ; Taiwan's optoelectronics industry employee ; Mediation effect
分類號 494.3
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系統識別號 A16039211
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